Processus de sélection La Mairie d'Uruguaiana, à Rio Grande do Sul, ouvre des postes vacants pour des professionnels de différents niveaux d'éducation. Voir les avis.
Deux avis relatifs à processus de sélection Mairie d'Uruguaiana, dans l'État de Rio Grande do Sul, ont été annoncés. L'objectif de la municipalité est de combler jusqu'à 78 postes vacants destiné à la Direction Municipale du Développement Social (SEDES) et à la Direction Municipale de la Santé (SMS).
L'embauche issue du processus de sélection sera temporaire pour une période de six mois, avec des prolongations possibles pour des périodes égales, jusqu'à une limite maximale de 24 mois.
Détails de l'opportunité
Les opportunités offertes par processus de sélection Mairie d'Uruguaiana sont distribués en deux notices. Découvrez les détails de chacun d’eux :
Avis nº 087/2021 (PSS 96)
- Conducteur: jusqu'à 4 postes vacants. Le salaire est de 1 319,90 R$ pour un travail de 40 heures par semaine. Il est nécessaire d'avoir une éducation primaire, un permis de conduire de catégorie C et un certificat d'infraction ;
- Soignant: jusqu'à 36 postes vacants. Le salaire est de 1 319,90 R$ pour un travail de 40 heures par semaine. Il est nécessaire d'avoir une formation secondaire et une expérience des activités de routine récréatives, sociales, culturelles et personnelles auprès d'usagers en situation de vulnérabilité sociale ;
- Travailleur social: jusqu'à 15 postes vacants. Le salaire est de 1 942,12 R$ pour un travail de 30 heures par semaine. Il est nécessaire d'avoir une formation supérieure dans le domaine et une inscription active auprès de l'organisme professionnel concerné ;
- Psychologue: jusqu'à 12 postes vacants. Le salaire est de 1 710,55 R$ pour un travail de 20 heures par semaine. Il est nécessaire d'avoir une formation supérieure dans le domaine et une inscription active auprès de l'organisme professionnel concerné ;
- Pédagogue: jusqu'à 4 postes vacants. Le salaire est de 2 589,50 R$ pour un travail de 40 heures par semaine. Il est nécessaire d'avoir une formation supérieure dans la région, avec un diplôme complet ;
- Avocat: jusqu'à 2 postes vacants. Le salaire est de 1 710,55 R$ pour un travail de 20 heures par semaine. Il est nécessaire d'avoir une formation supérieure dans le domaine et une inscription active auprès de l'organisme professionnel concerné ;
- Comptoir: jusqu'à 1 poste vacant. Le salaire est de 1 710,55 R$ pour un travail de 20 heures par semaine. Il est nécessaire d’avoir fait des études supérieures dans le domaine et d’être inscrit activement auprès de l’organisme professionnel concerné.
Avis nº 088/2021 (PSS 97)
- Orthophoniste: jusqu'à 4 postes vacants. Le salaire est de 2 200,00 R$ pour un travail de 20 heures par semaine. Il est nécessaire d’avoir fait des études supérieures dans le domaine et d’être inscrit activement auprès de l’organisme professionnel concerné.
Inscription au processus de sélection de la mairie d'Uruguaiana
Les candidats intéressés à concourir aux postes vacants proposés par la commune doivent s'inscrire pendant la période indiquée ci-dessous, et doivent présenter le formulaire d'inscription complété, une preuve de paiement des frais d'inscription d'un montant de R$ 52,28, en plus d'autres documents pour participer au test.
- Pour l'avis nº 087/2021 (PSS 96), les inscriptions peuvent être effectuées jusqu'au 21 mai 2021 ;
- Pour l'avis nº 088/2021 (PSS 97), les inscriptions peuvent être effectuées jusqu'au 19 mai 2021.
Les documents demandés doivent être remis au Protocole Général de la Mairie ou via SEDEX. Consultez l'avis de sélection pour savoir comment l'envoyer par courrier.
Processus de sélection à la mairie d'Uruguaiana : preuve de qualifications
Les candidats seront évalués au moyen d'un test de qualification pouvant valoir jusqu'à 100 points. Consultez les critères de notation pour cette étape :
| Titre | Score par titre | Note maximale |
|---|---|---|
| Diplôme de troisième cycle au niveau du doctorat dans le domaine dans lequel il concourt | 25 points | 25 points |
| Diplôme de troisième cycle de niveau master dans le domaine dans lequel il concourt | 20 points | 20 points |
| Diplôme de troisième cycle en niveau de spécialisation lato sensu ou résidence dans le domaine dans lequel il concourt, avec une charge de travail minimale de 360 heures | 15 points | 15 points |
| Cours, formations ou entraînements dans le domaine dans lequel vous concourez, à condition qu'ils soient réalisés à partir du 1er janvier 2016 | En fonction de la charge de cours (voir détails dans la notice) | 15 points |
| Expérience professionnelle dans le domaine dans lequel vous concourez | En fonction des jours travaillés (voir détails dans l'avis) | 25 points |
Critères de départage
En cas d’égalité dans la somme des notes obtenues par les candidats, les critères de préférence suivants seront retenus, dans cet ordre :
- Candidat plus âgé parmi les personnes âgées de 60 ans ou plus, conformément aux dispositions du Statut des personnes âgées ;
- Candidat ayant la plus longue expérience professionnelle ;
- Candidat plus âgé.
Date d'expiration
La durée de validité du processus de sélection Mairie d'Uruguaiana est de deux ans à compter de la date de publication de l’approbation de son résultat définitif. Il peut y avoir une prolongation d'une durée égale, à la discrétion de la municipalité.
Plus d'information
Avez-vous des questions sur la sélection? Lisez attentivement chacun des avis publiés par la municipalité :
De plus amples informations peuvent être obtenues directement auprès de la mairie d'Uruguaiana en appelant le (55) 3911-3018 ou par e-mail à [email protected]. Le service a lieu du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 14h à 18h.
Processus de sélection antérieurs
Découvrez quelques-unes des sélections déjà faites par Hôtel de ville d'Uruguay en 2021 :
- PSS 95 : les opportunités pour les médecins du Service Mobile de Soins d'Urgence (SAMU) ont été comblées ;
- PSS 94 : cette sélection s'est également portée sur les médecins du Service Mobile de Soins d'Urgence (SAMU) ;
- PSS 93 : le Département municipal de la santé (SMS) a ouvert des postes vacants pour des médecins, des infirmières et des techniciens en soins infirmiers ;
- PSS 92 : les opportunités pour cette sélection concernaient le rôle de Docteur ;
- PSS 91 : des postes vacants ont été proposés pour des techniciens en sécurité au travail, des techniciens en soins infirmiers et des ingénieurs en sécurité au travail ;
- PSS90 : Les postes vacants dans cet avis concernaient l'ingénieur civil, l'architecte urbain et l'ingénieur électrique.
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