Lohnt es sich, gut zu sein, um erfolgreich zu sein, oder bleibt der ehrliche Abschluss in der beruflichen Laufbahn bestehen? - Kasamim-Neuigkeiten
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Lohnt es sich, gut zu sein, um erfolgreich zu sein, oder bleibt der ehrliche Abschluss in der beruflichen Laufbahn bestehen?

Lohnt es sich, gut zu sein, um erfolgreich zu sein, oder bleibt der ehrliche Abschluss in der beruflichen Laufbahn bestehen?

Wenn es um Karriere und Möglichkeiten zur Verbesserung geht, tauchen bei der Analyse der Daten schnell unangenehme Fragen auf. Wir haben in Ihrer Zeit bereits kontroverse Ratschläge zum Vorankommen gesehen und heute möchte ich eine weitere engagierte Frage beantworten: Lohnt es sich, „gut zu sein“ oder ist es wahr, dass man der Letzte sein wird?

Mit anderen Worten: Es lohnt sich, die Regeln zu befolgen und zu helfen bzw Vorteil und Erfolg sind für diejenigen, die treten für den Rest?

Schauen wir uns die Antwort an, denn sie steckt voller faszinierender Nuancen.

Die Spitze scheint nicht für gute Leute zu sein, oder?

Ausdrücke wie: „Wer nicht schummelt, kümmert sich nicht genug“ oder „Die Guten landen zuletzt“ Das sind Sätze, die viele im Verborgenen denken und manche sagen es laut. Schließlich sind alle Chefs unerträglich und sie sind Chefs, das heißt, sie stehen über uns und verdienen mehr als wir, also ist das vielleicht der richtige Weg.

Wie verhandelt man eine Gehaltserhöhung oder eine berufliche Beförderung im Allgemeinen?

Mittlerweile gibt es auch im vorderen Schützengraben Sprichwörter, wie zum Beispiel: „Jedes Schwein hat seinen San Martín“, „Betrüger gewinnen nie“ oder einfach so Es lohnt sich nicht, schlecht zu schlafen und andere schlechter zu behandeln, um Erfolg zu haben professionell, oder?

WAHR?

Beginnen wir mit den schlechten Nachrichten für diejenigen, die auf das Gute setzen.

Tatsächlich verdienen Drecksäcke mehr Geld

Den Daten zufolge verdienen die Menschen mit der geringsten Ethik das meiste Geld

Es ist möglicherweise kein guter Anfang, um den Verdacht zu bestätigen, dass ja, Die „Guten“ gewinnen weniger Geld als die Unerträglichen, die Nörgler und diejenigen, die Druck machen.

Typischerweise sind nettere Menschen weniger konfrontativ und versuchen, nett zu sein und mit allen auszukommen, aber was den Daten zufolge nicht rentabel ist.

Allerdings könnte man mit gesundem Menschenverstand argumentieren, dass so zu sein nicht bedeutet, gut zu sein, sondern vielmehr, unfähig zu sein, etwas zu wagen, ein sanfter Mensch, der seine Stimme nicht erhebt und seine Stimme nicht einfordert. Wie dem auch sei, die Zahlen bringen weiterhin schlechte Nachrichten.

Wenn wir davon sprechen, ethischer zu sein, eine unbestreitbare Eigenschaft, wenn man jemanden als „gut“ betrachtet, Auch macht dich ärmer.

Ich könnte es dabei belassen und dies als Rat zur Verbesserung unserer häuslichen Wirtschaft und unserer beruflichen Laufbahn belassen, aber Ich würde nicht die ganze Geschichte erzählen.

über Geld hinausgehen

Überreste eines Schiffswracks, das viel damit zu tun hat, dass sich das Gute auszahlt

Manche sagen, dass es wichtigere Dinge im Leben gibt als Geld, und vielleicht stimmt das. Das wussten Ökonomen jedoch schon immer Glück hängt mit Reichtum zusammen (sowohl auf Länderebene als auch auf individueller Ebene).

Und außerdem die berühmte monetäre Grenze, die viele aus einer Studie aus dem Jahr 2010 zitieren, dass mehr Geld nicht gleichbedeutend mit mehr Glück sei, ist mit den neuen Daten nicht einverstanden. Je mehr Sie haben, desto glücklicher sind Sie und Der Freude, die der Euro mit sich bringt, scheinen keine Grenzen gesetzt zu seinist, was es gibt.

Aber lassen wir das Geld für einen Moment beiseite und denken wir über etwas Wichtigeres nach: das Leben selbst.

Dazu werden wir dorthin reisen Titanisch Und lassen Sie uns die seltsamen Analysen von zwei anderen Ökonomen untersuchen, David Savage und Bruno Frey, die herausfinden wollten, ob eine der Legenden über den Schiffbruch wahr ist: die Tatsache, dass Während sich die Briten perfekt für die Rettungsboote aufstellten, drängten, sprangen und rutschten die Amerikaner. wie sie es in jedem Loch könnten.

Dies führte zu Kapitän Smiths berühmter (und apokryphischer) Aussage an seine Crew, als er sie erblickte:

Seid britisch, Jungs, seid britisch.

Smith hat das nicht gesagt, sondern eher Der andere Witz war wahr?

Die Analyse von Savage und Frey kam zu dem Schluss, dass die Titanic trotz der Tatsache, dass es sich um ein britisches Schiff handelte (und daher wahrscheinlich dazu neigte, mehr Landsleute zu retten), Die Überlebenswahrscheinlichkeit der Briten war um 10% geringer als andere Nationalitäten.

Und die Amerikaner? 12% mehr als die Briten.

Im Moment sind die Daten klar: Wer wertlos ist, hat mehr Geld als der Durchschnitt und bessere Überlebenschancen Titanisch.

Sie sind nicht die einzigen Gegner von Freundlichkeit. Wenn wir in mehr Ecken schauen, Ö Narzissten sind in ihrer beruflichen Laufbahn erfolgreicher (höhere Chancen, eingestellt, befördert und besser bezahlt zu werden), Wut vermittelt ein Gefühl von Kompetenz und weder Männer noch Frauen zeigen eine Vorliebe für bescheidene Männer.

Endlich scheint es so Die Lösung für unsere heimische Wirtschaft besteht darin, unerträglich zu werden und jeden Anspruch aufgeben, gut zu sein in einer Welt, die es nicht ist.

Das Gesamtbild des Erfolgs

Viele Menschen tragen zum Erfolg bei

Versuchen wir trotz alledem, einen globalen Überblick über die Situation zu gewinnen. Zumindest hat er das versucht Adam Grant in deinem Buch Geben und empfangen.

Darin versucht er, die endgültige Antwort auf unser Anliegen zu finden, indem er eine riesige Menge an Erfolgsdaten analysiert, die eine Vielzahl von Branchen und Situationen abdecken.

Grant unterscheidet in seinen Werken drei Grundtypen von Menschen:

  • Diejenigen, deren Lebensphilosophie es ist, zu nehmen für sie alles, was sie können, unabhängig von anderen. Der Einfachheit halber nenne ich sie „böse“.
  • Diejenigen, die immer anderen etwas gebenwas ich „gut“ nenne, obwohl viele sie als weich bezeichnen.
  • Diejenigen, die in der Mitte sind und geben und empfangen je nach Situation, aber insgesamt finden sie eine Balance zwischen beiden. Sie geben denen, die geben, und empfangen von denen, die empfangen, oder sie arbeiten nicht mit ihnen zusammen, wenn sie auf diese Einstellung stoßen.

Na dann,wer in puncto Erfolg unten liegt wirtschaftlich, beruflich usw.?

Das gute"was tatsächlich endet verbrannt und ausgebeutet von den „bösen Jungs“immer bereit, sich noch ein Stück von dem zu nehmen, was die Art hat.

Im Gegenteil, wer sonst steht in seinem jeweiligen Fachgebiet an der Spitze des Erfolgs?

Nach Grants Angaben sind auch die „guten“. Damit man später sagt, dass das Leben keine Überraschungen mehr bereithält.

Es scheint also, dass die Durchschnittswerte nicht zu den Guten gehören, wie wir eingangs auch gesehen haben, sondern Sein Territorium sind die Extremesowohl zum Guten als auch zum Bösen.

Mal sehen Grund für dieses merkwürdige Phänomen Denn obwohl es unlogisch erscheint, macht es tatsächlich sehr viel Sinn.

Warum das Freundlichkeits- und Erfolgsparadoxon auftritt

Dieser Erfolg Das passiert nicht, weil das Universum ein fairer Ort ist.. Laut Grant hat Erfolg eine Basis und eine Spitze, die größtenteils aus „guten“ Menschen besteht. Zwischen diesen beiden Teilen des Sandwiches liegen die „Bösen“ und diejenigen, die je nach Situation nehmen und geben. Letztere nennen wir „Balancer“.

Nun, was passiert, ist Folgendes Sie stehen dem „Bösen“ nicht wohlwollend gegenüber.

Es sind Menschen, die nicht weiter drängen, aber wenn sie jemanden finden, der es nimmt und nicht gibt, auf ähnliche Weise reagieren und sich somit rächen gegen diese nehmen sie sie heraus und drücken sie nieder.

Aber was passiert, wenn sie auf ein „Gutes“ stoßen, das gibt? Sie geben und helfen auch und fördern den Typ.

Balancer haben auch ein egoistisches Interesse daran, sich mit freundlichen Menschen zu umgeben, da dies ihnen zugute kommt. Zusätzlich zu diesem Effekt Die „Bösen“ sind nicht in der Lage, miteinander zu kooperierenEs liegt in seiner Natur, immer zu nehmen, sodass es unter den Übeltätern irgendwann zu Stolpersteinen kommt.

Dies schafft einen Kontext, in dem die Guten, die weniger Glück haben, andere kennenzulernen, zurückgelassen werden. Aber da es insgesamt einen größeren Prozentsatz an Ausgeglichenen und Guten gibt, wenn wir alles zusammenzählen, hat ein Teil dieser wohltätigen Seelen, die mehr Glück haben, wenn es darum geht, andere zu finden, Es wird in einem günstigen Kontext gesehen, in dem es ihnen meistens auch gegeben wird und sie aufrichtet.

Unterdessen befinden sich die Egoisten in der gegenteiligen Situation, ein widriges und wettbewerbsintensives Umfeldwo die Mehrheit um Sie herum (Balancer und andere Banditen) früher oder später das Gras unter Ihren Füßen mähen wird.

Letztlich ist das Leben ungerecht. Aber seine Mechanismen verhindern, dass diejenigen, die nur trinken, massenhaft die Spitze erreichen.

Oder wenn sie ankommen Es ist sehr schwierig für sie, sie aufrechtzuerhaltenbevor sie auf Balancer und andere Gauner stoßen, die sich verschwören, um ihnen etwas zu nehmen oder auf ihren Egoismus mit Sachleistungen zu reagieren.

Es ist nicht zu leugnen, dass es an der Spitze verabscheuungswürdige Leute gibt, schließlich reden wir über große Zahlen und Prozentsätze, aber Wer nur trinkt, lebt am Ende an einem byzantinischen Hofvoller Verschwörungen und Dolche im Schatten.

Während einige Grants These mit Skepsis betrachten, stimmt die mathematische Realität nicht überein und hier noch ein letzter Seitenhieb, auch was die Zahlen angeht: Gute Menschen sind bessere Eltern, haben bessere Freunde und längere und erfolgreichere Beziehungenso was bessere Gesundheit. Vielleicht hat es nichts damit zu tun, wofür ich eingestellt wurde, aber ein bisschen ja.

Und jetzt, da wir die Daten haben, wird jeder entscheiden, was zu ihm passt.

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